广州捷游

你可以：

深入参与公司大型社会招聘和校园招聘项目，致力将人才招聘工作做到业内最佳； 策划各岗位员工培训方案，搭建健全的员工能力优化体系；针对各业务团队的特殊战略要求，参与制定独特的管理方案，将人力资源价值发挥极致；根据公司战略需求，对公司人力资源进行全盘分析和业务人才模型搭建；对人力资源相关的劳动法相关政策的研究和实践。

我们希望你：

（1）本科或以上学历；

（2）曾活跃在学院部门、学生会或学生协会等组织，能独当一面；

（3）性格活泼开朗，演讲能力突出，气场优秀；

（4）高执行力，心思缜密，面面俱到；

（5）正能量，有拼搏精神和事业心；

（6）精通excel、word、ppt，具备良好的文案写作能力。